Ｗｅｂ運用により業務の合理化、スピード化を図るとともに、スケジュール機能により要員配置のサポートを行ないます。
また各部門ごとに違う賃金体系についても柔軟に対応します。
なお給与計算においては、勤怠情報を奉行パッケージに反映させることにより実現します。

・パート給与の労務情報について、一括管理を行なうことができる。
・パートの要員計画の策定がスムーズに行なえる。
・勤務時間帯、多業種、地域性など様々な雇用形態に対応した賃金体系設定を行なうことができる。